为防范化解重大风险隐患，全面提高学生的医疗保障水平，开学以来，我校与大庆市医疗保障局让胡路分局协同配合，克服疫情不利因素，综合施策、精准发力、攻坚克难，全力推进2022级新生医疗保险参保工作，圆满完成参保缴费工作任务。截至目前，参保率95.8%，连续四年参保率超过95％任务目标。

一是建立长效机制，站位“有高度”。一直以来，我校高度重视学生参保，把学生参保作为保障学生健康的具体举措，贯穿于“全员育人、全程育人、全方位育人”的“三全育人”工作理念，列为学校重点工作来抓，实行“一把手”负责制，建立了校领导、学生工作处室、各学院、辅导员四级联动机制，并配备有专人负责医保工作。今年受疫情影响，在新生未来校报到情况下，按照“克服一切困难，确保全员参保”的工作要求，学校对辅导员组织开展3次医保政策专题培训，确保新生参保工作落实到位。

二是强化政策宣传，注重“多角度”。我校将医保费列为新生入学收费项目之一，印制在入学通知中，确保学生及家长第一时间了解大庆医保政策。各学院辅导员熟知大庆医保基本政策，认真细致地向广大学生及家长讲解医保政策，广泛宣传大学生在学籍地参保的政策依据，以及在“缴费形式、报销比例、报销服务、待遇享受期”方面的政策优势。同时利用线上讲座、主题班会、宣传单、H5作品等多种宣传形式，积极开展趣味性的宣传动员，营造良好参保氛围。通过介绍我校参保学生的受益案例，调动大学生对医保的参与热情，增强其参保意识和积极性。2008年至今，让每名学生当好宣传员，一届传一届，一生传一生，始终保持良好宣传效应。

三是坚持全程跟踪，提升“精准度”。对于存在抵触心理、不愿缴费的学生，我校通过家校联动，逐一给学生及家长打电话，打消担心顾虑、做到正向引导、积极推进参保。对于可在原籍享受个人缴费全额资助的困难群体，做好登记，力争医疗保障不落一人。对于因意外事故或者生病住院的大学生，学院辅导员都会在第一时间了解详细情况，提醒学生进行异地居住备案，并对医保报销情况进行后续跟踪，让每名学生切实感受到医保政策带来的好处。

四是强化服务管理，服务“有速度”。为了给学生提供更好的服务，我校与大庆市医保局让胡路分局一起建立医保工作群，集中开展参保业务，强化日常服务管理，局校携手，快速及时解决学生提出的问题。